Responsable d'unité - CAFERUIS
Présentation
La formation d'Encadrant et Responsable d'Unité d'Intervention Sociale - CAFERUIS
À la fin de la formation, vous serez capable de :
Objectifs & compétences :
- Animer une unité de travail relevant du champ de l’intervention sociale et de l’action médico-sociale
- Piloter, à la tête d’une équipe, des actions engagées auprès des usagers
- Construire son propre style de management en lien avec son projet professionnel
- Développer les postures relationnelles et éthiques d’un responsable d’unité d’intervention sociale
Accessibilité
Vous êtes en situation de handicap ?
La formation peut être adaptée à vos besoins. Vous pouvez prendre contact avec le référent handicap à cette adresse mail : inkipit.ressourceshandicap@arseaa.org
Le métier
Quelles sont les qualités requises pour ce métier ?
- Écoute
- Réflexion
- Analyse
- Remise en question
- Prise d’initiatives
- Sens de l’organisation
Les missions du métier
Il est possible de poursuivre une formation pour accéder à des fonctions de direction d’établissements et d’unités d’intervention sociale (CAFDES avec dispense du DF4), des fonctions de direction générale.
Public et aptitudes
Programme
Durée de la formation
18 mois de formation.
- 400h d’enseignement théorique.
- 420h de formation pratique.
Contenu pédagogique
La formation se déploie sur 4 blocs de compétences :
BC1 > Piloter l’activité d’une unité d’intervention sociale (150h)
BC2 > Manager et gérer les ressources humaines d’une unité d’intervention sociale (100h)
BC3 > Gérer les volets administratifs, logistiques et budgétaires d’une unité d’intervention sociale (60h)
BC4 > Contribuer au projet d’établissement et de service (90h)
Méthodes et outils pédagogiques
- Pédagogie active et participative
- Suivi individualisé par un formateur référent
- Analyse de la pratique pour construire des compétences individuelles et collectives et transformer son expérience
- Formation dispensée par des professionnels du secteur social, médico-social et sanitaire
Modalités d'évaluation
- Mémoire de pratique professionnelle
- Rédaction & présentation orale d’un dossier technique
- Analyse d’une situation professionnelle en management et en gestion RH
- Élaboration d’une note d’aide à la décision dans les domaines de la gestion administrative, de la logistique et du budgétaire
Admission
Calendrier du parcours d’admission
Formation continue & apprentissage :
- Dépôt des dossiers jusqu’au 14 janvier 2025
- Entretien oral d’admission le 4 mars 2025
Vous avez des questions sur la formation ? Inscrivez-vous à l’une de nos informations collectives :
Pré-requis pour intégrer la formation
- Justifier d’un diplôme délivré par l’État visé à l’article L. 451-1 du code de l’action sociale et des familles classé au moins au niveau 5 du cadre national des certifications professionnelles
- Justifier d’un diplôme, certificat ou titre inscrit au répertoire national des certifications professionnelles classé au moins au niveau 6 du cadre national des certifications professionnelles
- Justifier d’un diplôme délivré par l’État ou d’un diplôme national ou d’un diplôme visé par le ministre chargé de l’enseignement supérieur, sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à deux ans d’études supérieures, ou d’un diplôme, certificat ou titre inscrit au répertoire national des certifications professionnelles classé au niveau 5 du cadre national des certifications professionnelles
- Justifier d’un diplôme délivré par l’État visé par l’article L. 451-1 du code de l’action sociale et des familles classé au niveau 4 du cadre national des certifications professionnelles.
Les candidats cités aux 3° et 4° doivent respectivement justifier d’une expérience professionnelle de deux ans et de quatre ans réalisée dans tout organisme public ou privé relevant du secteur de l’action sociale, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire.
Épreuves d’admission
Une épreuve de sélection est organisée par Inkipit, entretien d’environ 30 minutes avec un jury. Cet entretien porte sur :
- Les motivations du candidat
- Son projet d’encadrement au regard de son vécu personnel et professionnel
- Sa connaissance de la formation
Les candidats admis en gardent le bénéfice pendant 3 ans.
Inscription & financement
Les étapes de l’inscription
Étape 1 : Rendez-vous sur notre portail de candidature
Étape 2 : Sur le portail de candidature, renseignez vos coordonnées (page 1) puis sélectionnez la formation CAFERUIS (page 2)
Étape 3 : Après réception de votre candidature à l’entrée en formation, un mail vous est adressé accompagné de votre dossier d’inscription à compléter et à renvoyer au campus choisi
Pour toute question à propos de l’inscription, contactez le secrétariat pédagogique.
Financement
Le financement de la formation dépend de votre statut :
- Si vous êtes salarié en formation continue, la formation peut être financée par l’OPCO, Transitions Pro, le plan de formation employeur, votre Compte Formation CPF, ou votre employeur (dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation).
Pour toute question à propos de l’inscription, contactez le secrétariat pédagogique.
Accès et contact
À Toulouse
Inkipit Toulouse
3 Avenue du Général de Croutte
31100 TOULOUSE
05 61 19 09 49
inkipit.toulouse@arseaa.org
Responsable de formation à Toulouse
Chantal JULIEN
Secrétariat pédagogique à Toulouse
Laurence-Cécile CAUNES
l.caunes@arseaa.org
05 34 31 96 79
Lieu
Diplôme
Type de formation
Pré-requis
Durée de la formation
18 mois
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Nos avantages
3 bonnes raisons de rejoindre Inkipit
Un enseignement de qualité
Toutes nos formations dans le social sont certifiées Qualiopi et reconnues par l’Etat.
Des immersions sur le terrain
Grâce à l’alternance ou aux stages, découvrez les différents métiers du social qui vous intéressent au-delà des murs de l’école.
L’accompagnement de nos équipes
Nous croyons que bien accompagner demande d’être bien soutenu. Vous pourrez toujours compter sur l’écoute et l’accompagnement des équipes Inkipit.
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Contact
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